perempuan min 35 tahun

pendidikan minimal S1 psikolog / S1 hukum

berpengalaman min 2 tahun sebagai HRD di Perusahaan properti

paham proses alur rekruitmen mulai dr iklan selecting contracting on boarding

memahami controling monitoring evaluasi kinerja pegawai

memiliki kemampuan mengidentifikasi masalah pegawai pemetaan masalah problem solving dan eksekusi

menguasai mas office dan aplikasi kepegawaian dan sejenisnya

memahami visi dan misi perusahaan objective program activty dan kpi pegawai

memahami pengembangan pendidikan dan pelatihan

memiliki kendaraan pribadi dan di utamakan berdomisili di malang